ТЗ студентам по раскрутке VK

🎓 СХЕМА РАСКРУТКИ ПРОФИЛЯ «ОНКОКЛУБ» ЧЕРЕЗ СТУДЕНЧЕСКУЮ ПРАКТИКУ

📋 ЭТАП 1: НАБОР И РАСПРЕДЕЛЕНИЕ РОЛЕЙ

🎯 Целевые категории студентов:

• Студенты-медики (лечебное дело, педиатрия)
• Студенты-онкологи (ординаторы)
• Медицинские сестры
• Фармацевты

• Журналисты и медиакоммуникаторы
• Психологи
• Социальные работники
• Филологи и переводчики (особенно китайский язык)

• IT-специалисты (разработка, дизайн)
• Маркетологи и SMM-специалисты
• Графические дизайнеры
• Видеографы и операторы

• Финансисты (для отчетности по грантам)
• Менеджеры проектов
• HR-специалисты (для координации волонтеров)

👥 Распределение ролей в команде:

• Координирует всю работу
• Связь с руководством «ОнкоКлуб»
• Контроль сроков и качества
• Проведение еженедельных планерок

• Написание постов для VK
• Создание образовательных статей
• Адаптация медицинских терминов для пациентов
• Подготовка сценариев для клипов и подкастов

• Создание плакатов и инфографики
• Оформление постов
• Разработка фирменного стиля
• Создание обложек для подкастов

• Публикация контента по графику
• Работа с комментариями
• Распространение в тематических группах
• Взаимодействие с другими сообществами

• Сбор статистики по постам
• Анализ вовлеченности аудитории
• Подготовка отчетов для грантодателей
• Мониторинг конкурентов

• Перевод международных исследований
• Адаптация зарубежных материалов
• Работа с китайскими источниками
• Создание двуязычного контента

• Съемка VK Клипов
• Монтаж подкастов
• Создание историй (Stories)
• Работа с архивом видео

• Ответы на вопросы подписчиков
• Модерация комментариев
• Проведение опросов
• Сбор обратной связи

📚 ЭТАП 2: ОБУЧЕНИЕ И ОНБОРДИНГ

🎓 Программа вводного курса (1 неделя):

• Миссия и цели «ОнкоКлуб»
• Целевая аудитория (онкопациенты, их родственники)
• Этические нормы работы с медицинской тематикой
• Правовые аспекты (ФЗ-323, врачебная тайна)

• Особенности алгоритмов VK
• Форматы контента (посты, клипы, подкасты, истории)
• Инструменты аналитики
• Правила модерации

• Базовые знания об онкологии
• Как писать о сложных темах простым языком
• Работа с медицинской терминологией
• Психология общения с пациентами

• Структура продающего поста
• Визуальное оформление
• Работа с изображениями (Canva, Figma)
• Создание сценариев для видео

• Создание первого поста под руководством куратора
• Обратная связь и корректировка
• Знакомство с системой баллов
• Постановка целей на практику

🏆 Уровни и звания:

• Статус: «Стажер ОнкоКлуб»
• Доступ: базовые задачи
• Награда: сертификат о прохождении практики

• Статус: «Младший специалист»
• Доступ: самостоятельные задачи
• Награда: рекомендательное письмо + благодарность в посте

• Статус: «Ведущий специалист»
• Доступ: координация других студентов
• Награда: денежный бонус + участие в конференции

• Статус: «Куратор проекта»
• Доступ: стратегическое планирование
• Награда: трудоустройство + портфолио для резюме

📈 Система рейтинга:

• Топ-3 студента получают публичную благодарность
• Публикация в «Доске почета» сообщества
• Дополнительные баллы за лидерство

• Лучший контент-мейкер
• Лучший визуал
• Лучший аналитик
• Лучший модератор
• Открытие месяца (новичок)

• Диплом с отличием
• Письмо рекомендации от руководства
• Возможность продолжить работу (оплачиваемая стажировка)
• Участие в грантовых мероприятиях

📊 ЭТАП 5: ОЦЕНКА РЕЗУЛЬТАТОВ И ПОРТФОЛИО

🎯 KPI для студентов (измеримые показатели):

• Количество опубликованных постов: минимум 15 за практику
• Средняя вовлеченность поста: минимум 50 реакций
• Охват аудитории: минимум 10 000 просмотров

• Количество созданных изображений: минимум 20
• Использование в постах: минимум 15
• Положительные отзывы: минимум 80%

• Прирост подписчиков: минимум 500 за практику
• Охват распространения: минимум 50 000
• Количество коллабораций: минимум 3

• Количество отчетов: минимум 8 (еженедельные)
• Глубоких анализов: минимум 2
• Внедренных рекомендаций: минимум 5

• Обработано комментариев: минимум 500
• Среднее время ответа: менее 2 часов
• Удовлетворенность пользователей: минимум 90%

📁 Формирование портфолио:

• Ссылки на все опубликованные материалы
• Скриншоты статистики (охваты, вовлеченность)
• Отзывы руководителей и коллег
• Сертификаты и благодарности

• Персонализированный текст от руководства
• Указание конкретных достижений
• Оценка soft skills и hard skills
• Подпись и печать организации

• Описание проекта «ОнкоКлуб»
• Указание роли и достижений
• Ключевые навыки (SMM, контент, аналитика)
• Контакты для рекомендаций

• Короткое видео о впечатлениях от практики
• Публикация в сообществе (с согласия студента)
• Использование для привлечения новых практикантов

🔄 ЦИКЛ НЕПРЕРЫВНОГО УЛУЧШЕНИЯ

📅 Ежемесячный цикл:

• Сбор обратной связи от студентов
• Анализ эффективности схемы
• Корректировка задач и ролей
• Постановка целей на месяц

• Выполнение задач по плану
• Промежуточный контроль
• Поддержка и обучение
• Мотивация команды

• Финальный рейтинг
• Награждение лучших
• Сбор портфолио
• Планирование следующего цикла

💡 ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ИДЕИ ДЛЯ МОТИВАЦИИ

🎮 Геймификация:

• «Неделя без пропущенных дедлайнов» — 50 бонусных баллов
• «Самый виральный пост» — 100 баллов
• «Мастер комментариев» — 70 баллов

• Соревнование между группами студентов
• Приз за лучшую команду — совместное мероприятие
• Кубок переходящий (виртуальный или физический)

• «Первый пост» — за первую публикацию
• «Тысячник» — за пост с 1000+ охватом
• «Модератор-герой» — за 100+ обработанных комментариев
• «Переводчик-мастер» — за 10 переведенных статей

🎁 Нематериальная мотивация:

• Бесплатные вебинары от экспертов
• Доступ к платным курсам (партнерство)
• Мастер-классы от руководителей проекта
• Участие в конференциях

• Рекомендации для трудоустройства
• Стажировки в компаниях-партнерах
• Участие в реальных проектах
• Нетворкинг с профессионалами

• Публикация фото лучших студентов
• Интервью с лидерами рейтинга
• Упоминание в грантовых отчетах
• Благодарности от пациентов

📋 ЧЕК-ЛИСТ ДЛЯ ЗАПУСКА СХЕМЫ

🎯 ОЖИДАЕМЫЕ РЕЗУЛЬТАТЫ

• Прирост подписчиков: 500-1000
• Количество постов: 15-20
• Вовлеченность: рост на 30-40%
• Активность в комментариях: рост на 50%

• Прирост подписчиков: 2000-3000
• Регулярный контент по графику
• Сформированная команда из 10-15 человек
• Готовые материалы для грантовой заявки

• Прирост подписчиков: 5000+
• Полноценная работающая система
• Студенты-кураторы из бывших практикантов
• Устойчивое сообщество с высокой вовлеченностью